- men folk vil ikke ansættes i Post Danmark

I Lagerposten, september 05, beskriver en række artikler, hvordan man i Post Danmark har måttet spare i omdelingen, fordi en række projekter endnu ikke har givet den forventede effektivisering.

Nogle steder har man i den grad manglet mandskab. Og man har måttet gøre brug af det administrative personale, fx har områdedirektøren selv siddet og lagt reklamer sammen til onsdag-torsdag, og man har brugt frivilligt overarbejde og brugt folk fra vikarbureauerne for at prøve at klare sig igennem. Alligevel er der en hel del kunder, der ikke har fået post hver dag.

Og det var ikke, fordi der var gang i indøvningen. Så der bredte sig nogle steder den opfattelse, at der var ansættelsesstop - som også beskrevet i Lagerpost artiklen: "Vi er for mange!"

Men det har ingenlunde været tilfældet, skriver områdedirektør Jens A.B. Kristensen nu i et brev af 31. august til medarbejderne i postområde VØ, hvori han beklager, forklarer og undskylder, "at alle postkontorer efter sommerferien har fået noget af en koldstart".

"De fleste postkontorer i postområdet er kommet pænt igennem," skriver områdedirektøren. Men: "Desværre har medarbejderne på Frederiksberg, Nørrebro og Vesterbro oplevet, at arbejdsdagen har haft karakter af kaos."

Problemet har været et stort arbejdspres (telefonbøger, kataloger, "dobbelt op med magasinpost" (blade) og "masser af adresseløse") kombineret med dårlig planlægning. "Der er eksempelvis givet langt flere ferier, end det har været muligt at dække," skriver områdedirektøren og fortsætter:

"Oveni alt dette har der været et stort sygefravær, mange udeblivelser og opsigelser. Jeg er stødt på et rygte om ansættelsesstop, hvilket jeg straks kan afvise, fordi vi har været i en situation, hvor det ganske enkelt ikke har været muligt at genansætte i samme omfang."

Gunnar Rasmussen